原标题：“黄石：四维并进强内功 纵深推进‘三个提升年’”

今年以来，黄石市审计局坚持以深入拓展“三个提升年”为抓手，聚焦铸魂固本、守正创新、提质增效、励兵强能四个维度协同发力，系统施策、靶向攻坚，有力推动审计工作高质量发展。

一是铸魂固本，学查改并举校正政绩观。一体推进树立和践行正确政绩观学查改，领导班子带头查摆问题11个，均已全部整改到位，班子成员领办问题48个，已整改47个。同步依托专题会议集中学、读书班研讨学等形式，推动学习教育全覆盖。立足审计职能精准发力，印发《黄石市审计局关于将学习教育“五个集中整治”等中心工作纳入年度审计计划实施内容的工作提示》，同步将集中整治纳入审计监督重点，全面起底2021年以来审计监督发现问题，梳理报送16个，并按周跟踪推进整改情况。提请市委审计委员会出台《黄石市领导干部任期经济责任审计结果运用办法》《黄石市领导干部任中经济责任审计办法》，推动审计结果与考核任用、追责问责挂钩，以制度刚性保障正确政绩观落地见效。

二是守正创新，打通机制运行堵点难点。充分发挥市委审计办牵头抓总作用，高效协调召开市委审计委员会有关会议，将市委部署转化为审计工作具体安排。严格执行重大事项请示报告制度，向市委审计委员会请示报告18篇、获批示36条，向省委审计委员会及办公室报告15篇次。针对下级机关报送标准不统一、执行不规范问题，印发重大事项请示报告工作指引，细化内容范围、报送程序和格式要求，赴各县（市、区）开展实地督导调研，现场纠偏问题9项，统一全市审计系统报告工作口径与流程标准。印发《关于进一步提升审计质效　建立“1＋N”联系基层的工作机制》，加快形成全市审计一盘棋格局。积极推进2项省、市级改革事项，省级改革建立三级责任体系，实现高标准农田审计全覆盖，采用GIS和移动端定位构建智能审计模式，跨部门联动，问题整改率100％，向市纪委报送3个典型案例推动行业治理。市级改革创新“三审三议”立项决策机制，开展穿透式审计，揭示综保区政策执行、资金拨付问题，以及旅游、惠企、环保等专项资金中的多付、无依据支付、超标准配备等问题。

三是提质增效，全流程严管质量与整改。发挥审计方案牵引作用，推行“业务主审＋数据主审”协同与“数据先行”模式，深挖大数据潜力；强化全过程取证管理，确保重大问题证据闭环，非必要事项不延伸；强化“专职审理＋业务骨干＋法律顾问”协同审理，分管领导靠前指挥并每周调度，严控现场时间，全面推行“撤点出报告”。印发《黄石市审计局审计查出问题整改跟踪督促工作办法（试行）》，创新审计组初核与法规审理科复核“双重认定”销号工作模式，全面梳理2025年以来审计问题整改情况，重点督促超期未整改问题，截至目前，已到整改期限的302个问题已整改275个，整改率91.06％，同步建立2026年审计项目问题整改销号全流程管理台账。加强与纪检监察、巡视巡察及行业主管部门常态化沟通协调，全面跟踪2024年以来移送市纪委的14条线索，同时今年已移送问题线索7起，严格做到“见人见事见责任”。

四是励兵强能，实战实训提升队伍本领。优化培训体系，开展“春夏秋冬”四季培训，办好“啄木鸟”审计讲堂9期。出台《黄石市数据审计操作指南（试行）》，联合湖北理工学院举办为期30天的计算机审计初级培训班。坚持以审代训，选派35名业务骨干完成省厅统筹项目8个，揭示问题103个、移送线索3条，有关工作受到省厅肯定。组织专班赴武汉、咸宁、孝感等地审计机关深度考察，调研报告获市委书记，市委常委、常务副市长批示。认真落实批示要求，及时启动政府投资审计三年行动计划编制工作，围绕科学谋划审计项目、统筹社会审计力量、深化审计服务等方面明确路径，对接市发改、市财政及相关平台公司，全面梳理2023年以来市本级1000万元以上投资项目，初步形成三年计划。持续开展外出审计组业务执纪“双述职”，7个审计组11名代表向局党组汇报外出审计工作成效及执行廉洁纪律、工作纪律等情况，着力打造忠诚干净担当的审计铁军。

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