原标题:“广安|构建内部审计指导监督新格局”
近年来,广安市审计局紧扣内部审计工作高质量发展目标,立足机制创新、协同联动、能力锻造、数据赋能四个维度精准发力,着力构建具有广安特色的内部审计指导监督新格局。截至2026年6月,全市设立内部审计机构306个,配备专兼职内部审计人员1454名。
制度先行,把牢内部审计“方向盘”。印发《内部审计工作要点》,明确坚持党的全面领导、突出监督重点、加强指导监督三大重点任务。制定《广安市内部审计业务流程指引》,统一审计计划、审计通知书、取证单、工作底稿、审计报告等关键文书格式,细化全流程操作标准,实现闭环管理。推动《四川省内部审计条例》纳入市政府常务会议会前学法议题,市政府领导带头学习条例核心要义,示范引领全市上下依法依规开展内部审计工作。
协同联动,织密指导监督“一张网”。建立“主管科室+审计业务科室+行业系统内部审计机构”联动机制,统筹全局资源开展全员指导监督。在部门预算执行等审计中,加强协同联动,主动与被核查单位内部审计人员联动研判,调阅历年审计报告、整改台账,精准锁定风险点,揭示资产管理、政府采购、内部控制等方面短板弱项,实现审计监督质效与内审履职能力“双提升”。深化跨区域协作,与重庆市渝北区审计局建立川渝高竹新区内部审计指导监督联动协作机制,统一指导监督标准、实行“轮值”工作机制,助力成渝地区双城经济圈建设。
实战练兵,锻造干部队伍“硬功夫”。举办全市内部审计业务培训,聚焦财政财务收支、经济责任、内部投资审计等重点领域,对内审人员开展专题辅导。推行“以审代训”实战模式,分批次组织国有企业专职内部审计人员参与国家审计项目,全流程实操方案编写、证据采集、底稿撰写、报告草拟等环节,建立“师徒帮带”机制,开展“一对一”答疑解惑指导。编印内部审计工作简报,提炼推广特色做法,营造互学互鉴浓厚氛围。
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